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サステナビリティ

【G】ガバナンス

企業倫理・コンプライアンス

当社は企業倫理・コンプライアンス管理内容を以下に定め、全従業員に定期的な教育を実施しています。
  1. 関連する法令について最新情報の入手方法とその改訂手順を定め、社内規定への反映や従業員への周知を行います。
  2. 競争法の遵守、腐敗防止、利益相反行為を禁止し、公平公正な取引を実行します。
  3. 従業員が法令やルールに違反する行為を発見した場合の報告体制として内部通報窓口を設け、内部通報の手順を定め、全従業員への周知を行います。
  4. 反社会的勢力とは関係を持たず、売買その他の取引等の契約の締結を行いません。

情報セキュリティ

当社は「機密管理要領」に各情報に対する機密区分を定め、
定期的な内部監査により遵守状況を監視しています。
サイバー攻撃に対しては、「自動車産業サイバーセキュリティガイドライン」に則り、
自己評価とセキュリティ対策の向上を図っています。
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